История выплат зарплаты

Сезон Начислено Выплачено Выдана через Сумма
16 15 Октября 2025 15 Октября 2025 в тот же день $62,689
16 15 Сентября 2025 15 Сентября 2025 в тот же день $58,899
16 15 Августа 2025 15 Августа 2025 в тот же день $54,877
16 15 Июля 2025 15 Июля 2025 в тот же день $51,124
15 15 Июня 2025 15 Июня 2025 в тот же день $53,752
15 15 Мая 2025 15 Мая 2025 в тот же день $54,517
15 15 Апреля 2025 15 Апреля 2025 в тот же день $51,793
15 15 Марта 2025 15 Марта 2025 в тот же день $43,337
14 15 Февраля 2025 15 Февраля 2025 в тот же день $44,894
14 15 Января 2025 15 Января 2025 в тот же день $53,369
14 15 Декабря 2024 15 Декабря 2024 в тот же день $52,382
14 15 Ноября 2024 15 Ноября 2024 в тот же день $47,914
13 15 Октября 2024 15 Октября 2024 в тот же день $50,387
13 15 Сентября 2024 15 Сентября 2024 в тот же день $50,111
13 15 Августа 2024 15 Августа 2024 в тот же день $45,258
13 15 Июля 2024 15 Июля 2024 в тот же день $18,269
12 15 Июня 2024 15 Июня 2024 в тот же день $16,494
12 15 Мая 2024 15 Мая 2024 в тот же день $16,054
12 15 Апреля 2024 15 Апреля 2024 в тот же день $36,099
12 15 Марта 2024 15 Марта 2024 в тот же день $35,910
11 15 Февраля 2024 15 Февраля 2024 в тот же день $33,617
11 15 Января 2024 15 Января 2024 в тот же день $33,955
11 15 Декабря 2023 15 Декабря 2023 в тот же день $30,864
11 15 Ноября 2023 15 Ноября 2023 в тот же день $29,415
10 15 Октября 2023 16 Октября 2023 1 день $30,139
10 15 Сентября 2023 15 Сентября 2023 в тот же день $27,628
10 15 Августа 2023 15 Августа 2023 в тот же день $26,034
10 15 Июля 2023 15 Июля 2023 в тот же день $24,971
9 15 Июня 2023 15 Июня 2023 в тот же день $23,737
9 15 Мая 2023 15 Мая 2023 в тот же день $23,491
9 15 Апреля 2023 15 Апреля 2023 в тот же день $22,158
9 15 Марта 2023 16 Марта 2023 1 день $19,963

Последние игры

0:0 -
3:0 4.37
0:2 -
0:0 5.39
0:1 6.69
0:5 5.74
4:1 5.02
0:0 7.45
0:4 5.59
0:3 5.4

История переходов:

с 2022-11-01 -> Спартак

с 2024-12-31 -> Гамба Осака

История травм

3 ст. 31.01-04.02 (4)
5 ст. 07.01-16.01 (9)
2 ст. 25.03-28.03 (3)