История руководства клубом| Карьера (не менее 7 дней в клубе) | |||
|---|---|---|---|
| Менеджер | Дата назначения | Дата ухода | Всего в должности |
|
|
10 Октября 2025 | По настоящее время | 28 дней |
|
|
6 Сентября 2025 | 2 Октября 2025 | 26 дней |
|
|
28 Июня 2025 | 29 Июля 2025 | 1 месяц 1 день |
|
|
20 Мая 2025 | 16 Июня 2025 | 27 дней |
|
|
10 Апреля 2025 | 13 Мая 2025 | 1 месяц 3 дня |
|
|
4 Марта 2025 | 6 Апреля 2025 | 1 месяц 3 дня |
|
|
9 Февраля 2025 | 27 Февраля 2025 | 18 дней |
|
|
2 Марта 2024 | 3 Января 2025 | 10 месяцев 7 дней |
| Всего 8 менеджеров и 503 дня в управлении | |||
| Контракты | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| # | Менеджер | Подписал | Завершил | Всего | ![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
| #88931 |
|
10 Октября 2025 | - | 28 дней | 1 | ![]() |
$158,000 | |
| #86046 |
|
6 Сентября 2025 | 2 Октября 2025 | 26 дней | 1 | ![]() |
$118,000 | |
| #80154 |
|
28 Июня 2025 | 29 Июля 2025 | 31 день | 1 | ![]() |
$160,000 | |
| #77417 |
|
20 Мая 2025 | 15 Июня 2025 | 26 дней | 1 | ![]() |
$110,000 | |
| #74558 |
|
10 Апреля 2025 | 11 Мая 2025 | 31 день | 1 | ![]() |
+0.18 | $330,000 |
| #71835 |
|
4 Марта 2025 | 4 Апреля 2025 | 31 день | 1 | ![]() |
+0.15 | $300,000 |
| #70892 |
|
9 Февраля 2025 | 27 Февраля 2025 | 18 дней | 1 | ![]() |
$114,000 | |
| #67753 |
|
27 Ноября 2024 | 3 Января 2025 | 37 дней | 3 | ![]() |
-1.12 | $1,690,000 |
| #65457 |
|
7 Октября 2024 | 27 Ноября 2024 | 51 день | 2 | ![]() |
+0.50 | $750,000 |
| #61256 |
|
9 Июля 2024 | 19 Августа 2024 | 41 день | 1 | ![]() |
+0.25 | $450,000 |
| #59868 |
|
8 Июня 2024 | 9 Июля 2024 | 31 день | 1 | ![]() |
$160,000 | |
| #58132 |
|
2 Мая 2024 | 7 Июня 2024 | 36 дней | 1 | ![]() |
$138,000 | |
| #56859 |
|
3 Апреля 2024 | 29 Апреля 2024 | 26 дней | 1 | ![]() |
+0.25 | $345,000 |
| #55546 |
|
3 Марта 2024 | 3 Апреля 2024 | 31 день | 1 | ![]() |
+0.28 | $430,000 |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
||
|---|---|---|---|---|---|
| 3 уровень | 0 | 1 | 0% | -1.12 | |
| 2 уровень | 1 | 0 | 100% | +0.5 | |
| 1 уровень | 5 | 6 | 45% | +1.11 |