История выплат зарплаты

Сезон Начислено Выплачено Выдана через Сумма
13 15 Октября 2024 15 Октября 2024 в тот же день $14,240
13 15 Сентября 2024 15 Сентября 2024 в тот же день $13,594
13 15 Августа 2024 15 Августа 2024 в тот же день $15,573
13 15 Июля 2024 15 Июля 2024 в тот же день $16,839
12 15 Июня 2024 15 Июня 2024 в тот же день $12,306
12 15 Мая 2024 15 Мая 2024 в тот же день $13,036
12 15 Апреля 2024 15 Апреля 2024 в тот же день $48,430
12 15 Марта 2024 15 Марта 2024 в тот же день $49,807
11 15 Февраля 2024 15 Февраля 2024 в тот же день $39,018
11 15 Января 2024 15 Января 2024 в тот же день $38,906
11 15 Декабря 2023 15 Декабря 2023 в тот же день $39,074
11 15 Ноября 2023 15 Ноября 2023 в тот же день $38,851
10 15 Октября 2023 15 Октября 2023 в тот же день $29,403
10 15 Сентября 2023 15 Сентября 2023 в тот же день $29,571
10 15 Августа 2023 15 Августа 2023 в тот же день $29,515
10 15 Июля 2023 15 Июля 2023 в тот же день $30,202
9 15 Июня 2023 15 Июня 2023 в тот же день $25,511
9 15 Мая 2023 15 Мая 2023 в тот же день $24,939
9 15 Апреля 2023 15 Апреля 2023 в тот же день $24,653
9 15 Марта 2023 15 Марта 2023 в тот же день $22,937
8 15 Февраля 2023 15 Февраля 2023 в тот же день $9,610
8 15 Января 2023 15 Января 2023 в тот же день $9,148
8 15 Декабря 2022 18 Декабря 2022 3 дня $8,963
8 15 Ноября 2022 15 Ноября 2022 в тот же день $9,261
7 15 Октября 2022 15 Октября 2022 в тот же день $13,183
7 15 Сентября 2022 15 Сентября 2022 в тот же день $13,183
7 15 Августа 2022 15 Августа 2022 в тот же день $12,852
7 15 Июля 2022 15 Июля 2022 в тот же день $12,474
6 15 Июня 2022 15 Июня 2022 в тот же день $7,938
6 15 Мая 2022 15 Мая 2022 в тот же день $7,607
6 15 Апреля 2022 15 Апреля 2022 в тот же день $7,466
6 15 Марта 2022 15 Марта 2022 в тот же день $2,270

Последние игры

0:0 5.51
0:0 5.26
1:0 2.38
0:0 7.51
0:0 5.44
0:0 8.16
0:0 7.48
0:0 6.8
0:0 5.44
0:0 6.64

История переходов:

с 2021-12-01 -> Боржоми

с 2023-02-14 -> Интернасьонал

с 2024-10-30 -> на пенсии

История травм

6 ст. 20.03-07.04 (18)
2 ст. 21.03-24.03 (3)